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泰嘉物流關(guān)心每一位員工,提供有競爭力的薪酬、機會相等且完善的福利待遇和舒適的工作環(huán)境、創(chuàng)造良好的工作體驗,共同實現(xiàn)個人和公司的共同發(fā)展目標。
通過內(nèi)部培訓、外部學習機會和職業(yè)發(fā)展計劃,激勵員工持續(xù)學習和成長。我們注重員工的職業(yè)規(guī)劃,提供晉升機會和跨部門交流,讓他們拓展技能和視野的同時,積極營造和諧的團隊氛圍,強調(diào)團隊合作和互助精神。
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福利待遇:
1.舒適的辦公環(huán)境及具有競爭力的薪資;
2.享受五險一金,并依法享有病假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假、工傷假等全面的福利;
3.組織戶外拓展、各類文體及娛樂、休閑活動;
4. 年度除法定節(jié)假日外,提供帶薪年休假;
5. 年終績效獎金、每年度調(diào)薪機會;
6. 廣闊的發(fā)展空間和晉升平臺,良好的職業(yè)發(fā)展通道。
7.每年兩次調(diào)薪機會;
8.工作滿一年后,開始逐月享有工齡獎,1800/年,逐年遞增;
9.辦公環(huán)境:舒適的辦公環(huán)境,和諧愉快的工作氛圍;
10.文化活動:每年一次境內(nèi)/境外旅游、每個季度員工生日會、下午茶、每月一次籃球、羽毛球等;
11.公司每年組織各崗位專業(yè)知識及綜合技能培訓,幫助個人提升專業(yè)能力,使其在公司有更好的成長和發(fā)展;
12. 廣闊的發(fā)展空間和晉升平臺,良好的職業(yè)發(fā)展通道。